重庆五一高级技校打造技能人才的“梦工厂”
2012年10月07日09:20 浏览次数:10398
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2012年 5月15日,人力资源和社会保障部副部长王晓初一行来到重庆五一高级技工学校,视察学校第42届世界技能大赛美发项目、汽车技术项目全国培训基地建设情况及全国选拔赛各项工作准备情况。
视察过程中王晓初鼓励学校圆满完成全国选拔赛和选手集训工作,争取在42届世界技能大赛国内选拔赛上取得理想成绩。他同时也希望学校抓住机遇,以承担基地建设为契机,不断提高自身办学实力,做好人才培养模式的改革和探索。
一所技工院校的基地建设缘何得到高层领导的高度关注和重视?如何凭借其深厚的办学底蕴,在我市大力发展职业技术教育战略的指引下,走出自己的特色发展之路?让我们走进五一技校,探究其奥秘。
一、高水平衔接--- 紧盯市场塑造特色品牌
“两大国家级培训基地落户学校,是对学校特色发展理念的充分肯定和认同。”校长朱泉说,学校一贯坚持市场导向、就业导向的办学原则,努力打造特色品牌,而这正与5月份全市职业技术教育大会上明确提出的职业技术教育要瞄准市场、适应市场需求的指导思路不谋而合。
“每年我们有将近20%的教学内容会随市场、企业的需求变化而进行调整。”朱泉介绍,学校会定期组织教师与企业代表、行业专家深入交流,根据反馈结果适时调整教学计划、课程内容。
以汽修专业为例,随着产业不断升级变化,新产品层出不穷,学校了解市场信息后,果断增设电动汽车课程内容,受到学生和企业欢迎。
在优化专业设置上,学校更是强调与市场接轨,项目启动前往往会开展数月的市场调研,召集各方专家分析行业就业前景,确保新增专业符合市场需求。以新设立的美发专业为例,学校在前期调查中发现,行业发展前景看好,但行业从业人员素质不高,技能培训的需求很大。因此学校迅速做出决策,将其定位为近两年重点建设的专业,采取“高标准、高起点、高投入”的原则,抢占人才培养的制高点。
学校聘请市内美发领域专家担任学科带头人,成功申报了人力社保部“国家级技能大师工作室”。同时,学校借助42届国际技能大赛美发专业国内选拔赛落户学校的良好契机,投资建立了高标准的实训室,为培养美发专业高技能人才奠定了良好的基础。
以市场为导向,高端引领专业建设,让学校发展一下踏上了新的台阶。按照构想,学校最终要形成以传统优势的二产专业为基础,三产专业协调发展的良性发展格局。
二、高层次合作---搭建校企优质育人平台
高质量要求> 打造一流技能人才
“五一技校毕业的学生,专业能力强、综合素质高。”与学校合作多年的长安汽车公司人力资源部对学校学生青睐有加,公司认为正是学校对学生培养的高标准严要求,才造就学校这支“铁军”。
学校认为,只有知识、技能、劳动态度三者为一体的中职学生,才能真正成为企业满意的工人。因此学生从进校那天就开始狠抓养成教育,从规范叠被子开始,到干净整洁完成每次作业、再到实作时的工具量具摆放开始,都有严格要求,并有专人督促检查。
除了规范学生行为习惯,为提高教学质量,学校还大力推进“一体化”教学改革。通过“一体化”教学,学生可在课程开始之初,马上进入实践技能训练,实现理实紧密结合,交替同步学习,克服了传统教学理实分离脱节的不足。
有这样一组数据。2007年学校参加中国重庆置业技能大赛分获数控车工、数控铣工个人1、2、3名和团体第1名;2010年,第三届全国技工院校技能大赛,学校在165所参赛院校中取得了团体总分第9名的好成绩,并被大赛组委会授予第三届全国技工院校技能大赛“优秀教学组织奖”,唐波同学获车工高级组第8名,沈涛同学获车工中级组第11名……
高质量的技能人才受到企业欢迎。经统计,从1997年至2011年14年间,学校为我市及沿海大中型企业培养高技能人才11200人,为我市经济社会发展做出重要贡献。
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