重庆市风景园林技工学校 “城市美化师”为重庆增添绿色生机
2013年05月22日08:57 浏览次数:5651
重庆市风景园林技工学校: “城市美化师”为重庆增添绿色生机
老师指导学生修剪植物 插花艺术课堂练习 园林技术培训
校园技能竞赛
老师指导学生现场测量
我们走在重庆的大街小巷或风景区,总会被那些路旁的绿色倩影深深吸引,无论是赏心悦目的花木或者生机盎然的绿色景观,这些绽放在城市中的绿色惊喜让钢筋水泥的丛林也焕发出小清新的气质。
这些绿色惊喜的背后究竟是怎样的能工巧匠在造就?
在重庆有一所名叫风景园林技工学校的中等职业学校,它是西南地区专业从事园林职业教育的公办学校,以培养操作型、技能型、复合型技术和基层管理人才为目标,令越来越多的“城市美化师”层出不穷,为重庆添绿。
市级重点技工学校的智慧与责任
历经30多年的发展,如今的风景园林技工学校已成为融技工学历教育、行业培训、全市园林行业从业人员技术工种职业资格鉴定三位一体的综合性市级重点技工学校。一直以来,学校致力于城市园林绿化技能人才的学历教育、培养和从业人员专业技术水平的提升,为社会输送了3万多名城市“美化师”,近3年每年技能教育、技能培训人数均超过4000人次。
这种发展势态对于中职学校来说是难能可贵的,但更令人钦佩的是学校发展职业教育的智慧和有所担当的社会责任。
为了进一步推动技工教育发展,学校与西南大学园艺园林学院开展联合办学,为园林职业教育引入了高校资源,成立了重庆市风景园林培训基地,提高了办学层次和内容,毕业生的初次就业率为98%,行业精英频出。
与此同时,学校还构建起技能人才成长“立交桥”,打通了中职、实用型专科相衔接的职业技术教育通道,采取“2+1”的“三年一贯制”的教育模式,让学生两年学知识,一年学实践,技能一身幸福一生。
除了帮助学生学知识和技能以外,风景园林技工学校还启动了“送教、送技”民生行动,推动城乡职业教育均衡发展,更好地服务区县园林建设。
为打造美丽中国,更好地服务生态文明建设,从2007年以来,学校坚持开展统筹城乡园林技术免费送教上门培训工作,承担了返乡农民工、城镇失业下岗人员免费培训,深入荣昌、铜梁、城口等10余区县用优秀的师资和良好的服务培育出2万多名技能人才。
在教学实践,学校除了不断创新教学内容以外还主动创新服务,赢得学员们感激和敬重的同时,成功承办了市第三届农民工职业技能大赛园林绿化竞赛的决赛,并获得市组委会颁发的“特别贡献奖”。
理论实践一体化 让技能人才不断涌现
风景园林品质和要求的不断提升也为学校教学带来了新的机遇和挑战。
为紧扣市场需求,风景园林技校以园林绿化、园林技术两个专业为主线,并开发完善了园林规划设计与施工、园林工程监理、园林工程招投标与预决算、园林建筑工程、园林植物造景设计5个专业方向。
结合当下职业教育人才培养的思考,除了不断优化专业设置外,学校还确立了“理论+实践”一体化的教学模式。“我们通过‘教、学、练’一体,力求实现教学理论与实习实训的有机结合。”校长郑军说,学生在校3年中,实作就占2064课时,占总课时60%以上。
提升学生的实践能力需要为他们搭建更优质宽广的平台,继在校内开设实训场所后学校又在巴南区构建了10万平方米实习实训场所,生均拥有实验实习场地达53.84平方米;生均实验、实习仪器设备2.6套,每个学生都有一个工位。
在提升教学硬件水平的同时,风景园林技校还通过加强校企合作和产教对接来提高学生的技能水平。
学校与市花卉园、市动物园、市风景园林科学研究院等单位签署了教学实践基地协议书,长年保持着深度的校企合作关系,为学生实习实训提供场地、材料、工种、班组长师傅等;同时还与300多家知名园林企业建立校企合作关系,让学生与企业实现无缝对接,让企业领导、专家到学校客串讲师,教学质量和技能人才质量在这一来一往间迅速提升。
值得一提的是,学校坚持园林行业技能培训和鉴定、机关事业单位包括园林技师在内的技工考工定级培训,坚持园林行业项目经理、施工员、资料员等从业岗位的培训,培训针对性强、实效性高,学员培训合格率达到99%,其教学质量和培训质量可见一斑。
做好就业工作 就是推动幸福民生
一份好的工作可以改变一个人,也可以幸福一个家庭。
2009级学生付彦毓当初只是因为喜欢花草而选择到学校读书,在学校的帮助下他不仅找到好的单位实习,还凭借着过硬的技能水平进入了国企绿化部门,工作能力赢得了用人单位的好评,不怕苦累的精神更是让用人单位大加赞赏。
付彦毓说:“现在就业环境不容乐观,我身为一个专科生也能找到好工作让爸爸妈妈都很放心,我现在工作稳定了他们也可以休息了。”
据付彦毓透露,才毕业不到一年的他收入颇丰,在外出差还会有额外补助,非常满意。在他看来工资还不是最重要的,最重要的是依然能够从事自己喜欢的园林行业,并且让父母不再为自己操劳。
事实上在风景园林技校像付彦毓这样的孩子并不少,他们通过3年的学习走向社会后几乎都能被认可,月收入也比较稳定。做好就业工作就是服务民生,这种观念决定了学校坚持走帮助学生好就业、就好业的路子。专门成立了职业指导、就业服务工作小组;学校常年开设就业指导课程;定期对就业指导教师进行专门培训;通过校企见面会、推介会、观摩会、招聘会等形式,心理辅导、面试训练等手段,为学生提供就业服务;建立了用人单位信息反馈制度……一系列行动让这里的学生通过双向选择、企事业单位招聘、自主创业等形式更好就业。据了解,学校的优秀毕业生每年都会早早地被一级园林企业选聘,不少学生都在二、三级园林企业工作,还有参加到市政绿化建设中去的,用人单位的评价普遍较好。更有不少优秀毕业生看准时机、自主创业,搭上了风景园林发展的高速列车。
职教咨询114点评:
习近平主席的一句“美丽中国”,引出了一个产业链;宜居重庆给给园林相关专业提供了巨大的市场空间。你愿意与生机盎然的绿色植物、盆景。。。等打交道吗?你愿意成为”城市美化师“吗?
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